Osnabrück verbindet Menschen: offen, sozial, vielfältig. Fast 170.000 Einwohner fühlen sich hier zu Hause. Das gilt auch für die Stadt als Arbeitgeberin. Bei uns arbeiten, gestalten und wachsen Sie im Team – bei uns entsteht Stadt gemeinsam.

Ob Stadtplan, Bebauungsplan oder 3D-Stadtmodell – beim Fachdienst Geodaten laufen alle raumbezogenen Daten der Stadt Osnabrück zusammen. Wir verstehen uns als interner Dienstleister mit Querschnittsaufgaben für die gesamte Stadtverwaltung: Wir erheben, pflegen, analysieren und visualisieren Geodaten und stellen sie über moderne GIS-Anwendungen allen Fachbereichen zur Verfügung. Gleichzeitig richten sich viele unserer Angebote direkt an die Bürgerinnen und Bürger: Im Geodatenportal (geo.osnabrueck.de) stehen interaktive Karten und Dienste bereit.

Die Stelle auf einen Blick

Stellenumfang: Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Die Stelle kann grundsätzlich bei sich ergänzenden Arbeitszeiten in Teilzeit besetzt werden.

Befristung: Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.

Einstellungszeitpunkt: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Stellenwert: EG 11 TVöD
(Monatlicher Bruttoverdienst gemäß TVöD je nach Berufserfahrung ca. 4.270€ bis 6.327€ zzgl. Jahressonderzahlung und Leistungsorientierte Bezahlung – Weitere Informationen zu Ihrem individuellen Bruttoverdienst finden Sie hier.)

Bewerbungsfrist: 30. August 2026

Ihre zukünftigen Aufgaben

Administration, Pflege und Weiterentwicklung der Geodateninfrastruktur: In Ihren Verantwortungsbereich fällt die Pflege und Weiterentwicklung der Softwarelandschaft des zentralen Geodatenmanagements sowie die Anwendung geografischer Informationssysteme, insbesondere Esri-Produkte (Enterprise, Desktop, Online).
Geodatenanalyse und -visualisierung: Sie analysieren, visualisieren und präsentieren Geodaten. Darüber hinaus entwickeln Sie Konzepte zur Automatisierung von Analyseprozessen und zur Datenbestandspflege.
Projektbetreuung und Zusammenarbeit: Zu Ihren Aufgaben zählt die Unterstützung und Betreuung von GIS-Projekten verschiedener Fachdienste sowie die enge Zusammenarbeit mit Abteilungen und Ämtern zur optimalen Integration von Geodaten in deren Projekte.
Metadaten-Management: Der Geodaten-Metadatenkatalog wird von Ihnen gepflegt und weiterentwickelt.
Optimierung von Geodatenprozessen: Sie analysieren und verbessern die Arbeitsprozesse der Geodatenverwaltung durch die Konzeption und Entwicklung von Geoverarbeitungsprozessen mit ETL-Tools oder Python-Skripten.

Das bringen Sie mit

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einer dem Aufgabenfeld dienlichen Fachrichtung, wie bspw. Geoinformatik, Informatik, Geografie, Geodäsie oder Geodatenmanagement.

Darüber hinaus ist uns wichtig:

Fundierte Kenntnisse in der Administration und Nutzung von Esri-Software (Desktop, Enterprise, Online) bringen Sie in Ihre Arbeit ein.
Sie nutzen Ihre fundierten Python-Kenntnisse und setzen diese gezielt in Projekten ein.
Sie haben Erfahrung im Umgang mit und im Management von Geodaten und können diese professionell verwalten und anwenden.
Eigeninitiative und eine hohe persönliche Motivation treiben Sie an, Aufgaben und Projekte aktiv voranzutreiben.
Mit Ihrer Kreativität und Innovationsfähigkeit entwickeln und realisieren Sie neue Lösungsansätze.
Analytisches, strukturiertes und lösungsorientiertes Denken und Handeln zeichnet Sie aus, wobei Sie stets den Überblick über relevante Details behalten.

Freuen Sie sich auf diese und weitere Vorteile

- Individuelle Arbeitsplatzmodelle und an Lebensphasen orientierte Arbeitszeitvereinbarungen, wie mobiles Arbeiten/Homeoffice
- Verlässliche Arbeitsbedingungen und ein gestaltbarer Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
- Tarifliche Eingruppierung inklusive der zusätzlichen Vorteile des TVöD, wie regelmäßige Tariferhöhungen, Jahressonderzahlung, Leis-tungsorientierte Bezahlung (LOB) und Zusatzversorgung (VBL)
- Zuschuss zum Jobticket oder Deutschlandticket
- Vergünstigungen, wie Corporate Benefits
- Vielfältige fachliche Aufgaben in einem kollegialen Umfeld
- Eine anerkannte Personalentwicklung mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement (u.a. Firmenfitnessprogramm Hansefit, E-Bike-Leasing)
- Aktive Mittagspausen und Betriebssportgruppen

Zu den Benefits