Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) für Schulentwicklung und Schülerangelegenheiten im Fachbereich Bildung, Schule und Sport, Fachdienst Zentrale Aufgaben

Ihre Aufgaben

• Maßnahmen für die Schulentwicklungsplanung:
  - Begleitung des Anmeldeverfahrens für die Grund- und weiterführenden Schulen
  - Mitwirkung im Ausnahmegenehmigungsverfahren n. § 63 Nds. Schulgesetz
  - Erhebung und Erstellung der amtlichen Schulstatistik
  
• Begleitung des digitalen Anmeldeportals beim Übergang zu den beruflichen Schulen
• Sicherstellung des Rechnungsmanagements
  
• Geschäftsführung des Stadtelternrates und des Stadtschülerrates:
  - Vorbereitung von Wahlen und der konstituierenden Sitzungen
  - Abrechnung und Erstattung von Aufwandsentschädigungen
• Haushaltsangelegenheiten:
  - Bearbeitung von Rechnungen und Erstellung von Zahlungsanordnungen
  - Rechnungsmanagement im Bereich des Zuschusswesens für freie Träger im Bildungsbereich
  - Bescheiderteilung und Überprüfung von Verwendungsnachweisen

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder die Angestelltenprüfung I.

Des Weiteren erwarten wir:

• Selbständige Arbeitsweise 

• Einsatzbereitschaft
  
• Belastbarkeit/Leistungsfähigkeit
  
• Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
• Informations- und Kommunikationsfähigkeit
• Koordinierungsfähigkeit
• Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen wünschenswert
  

Unser Angebot

• Vielfältige fachliche Aufgaben in einem kollegialen Umfeld

• Anspruchsvolle Tätigkeiten in lokalen und überregionalen Netzwerken
  

• Verlässliche Arbeitsbedingungen und ein gestaltbarer Arbeitsplatz
  

• Tarifliche Eingruppierung inklusive der zusätzlichen Vorteile des TVöD, wie beispielsweise Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) und Leistungsorientierte Bezahlung
  

• Zuschuss zum Jobticket oder Deutschlandticket
• Individuelle Arbeitsplatzmodelle und an Lebensphasen orientierte Arbeitszeitvereinbarungen,
  wie mobiles Arbeiten/Home Office
• Eine anerkannte Personalentwicklung mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  sowie ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement (u.a. Firmenfitnessprogramm, E-Bike-Leasing)