Techniker (m/w/d) im Fachbereich Geodaten und Verkehrsanlangen im Team Lichtsignalanlagen und Verkehrstechnik

Ihre Aufgaben

• Personaleinteilung für den täglichen Arbeits- und Wartungsdienst sowie Organisation des Bereitschaftsdienstes; stellvertretende Betriebsleitung in der VS-Technik mit koordinierender Funktion im operativen Tagesbetrieb
  
• Selbstständige Durchführung von Programmänderungen bzw. -modifikationen an komplexer mikroprozessorgesteuerter Leittechnik in Rechneranlagen sowie Datenpflege im System Sitraffic Scala 
  
• Modernisierung und Instandhaltung, Versorgung und Fehlersuche an Steuergeräten von Relaistechnik bis hin zu verkehrsabhängigen mikroprozessorgesteuerten Steuergeräten (z.B. Siemens C800V, C 900, sX) 
  
• Überprüfung, Koordinierung und Bearbeitung von Verbindungen und Meldungen der Steuergeräte zum VSR über BEFA 15 und Canto, Aufbau eines Dokumentationsnetzes über städtische Fernmeldeverbindungenprüfung
  
• Pflege von Bestands- und Wartungsunterlagen über Datenbanken
  
• Erfassung und Verwaltung von Materiallieferungen am Außen- und Lagerstandort
  
• Rufbereitschaft und Störungsdienst auch außerhalb der normalen Arbeitszeit
  

Ihr Profil

Sie verfügen über einen Abschluss als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik, Verkehrstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung im Sinne des Aufgabenprofils.

Des Weiteren erwarten wir:

• Einen sichereren Umgang mit moderner Messtechnik, Netzwerktechnik sowie der Programmierung und Konfiguration von Steuerungs- und Überwachungssystemen
  
• Erfahrung in der Fehlerdiagnose und Instandhaltung komplexer technischer Anlagen
  
• Hohes technisches Verständnis gepaart mit sorgfältiger und eigenverantwortlicher Arbeitsweise
  
• Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, technische Dokumentationen zu erstellen und umzusetzen
  
• Informations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Fähigkeiten in Bezug auf Arbeitsplanung, -organisation und -delegation
• Führerschein Klasse B
  

Unser Angebot

• Vielfältige fachliche Aufgaben in einem kollegialen Umfeld
  
• Anspruchsvolle Tätigkeiten in lokalen und überregionalen Netzwerken
  
• Verlässliche Arbeitsbedingungen und ein gestaltbarer Arbeitsplatz
  

• Individuelle Arbeitsplatzmodelle und an Lebensphasen orientierte Arbeitszeitvereinbarungen
  

• Eine anerkannte Personalentwicklung mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitnessprogramm Hansefit, E-Bike-Leasing)
  
• Tarifliche Eingruppierung inklusive der zusätzlichen Vorteile des TVöD, wie beispielsweise Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) und Leistungsorientierte Bezahlung
  
• Zuschuss zum Jobticket oder zum Deutschlandticket