Sachbearbeiter (m/w/d) im Fachdienst Zentrale Aufgaben, Fachbereich Personal und Organisation

Ihre Aufgaben

• Haushaltsangelegenheiten
       - Investive und konsumtive Planung des Teilergebnis- und Teilfinanzhaushaltes
       - Personalkostenplanung, Personalkostencontrolling sowie Einsatzkräftecontrolling
       - Konsumtive und investive Mittelbewirtschaftung, Koordination budgetrelevanter Angelegenheiten, Budgetüberwachung
       - Unterjähriges Berichtswesen und Finanzcontrolling, Generieren von unterschiedlichen Analysen und Auswertungen,
          Bereitstellung von entscheidungsrelevanten Daten zur Steuerungsunterstützung, Erarbeitung von Lösungsvorschlägen bei
          Fehlentwicklungen/Budgetabweichungen
       - Kostenrechnung zur Ermittlung der intern abzurechnenden Serviceleistungen (Querschnittsbereich), Verwaltungskostenbeiträge
          der Eigenbetriebe und „verbundener Unternehmen“
  
• Steuerungsunterstützung verschiedener Organisationseinheiten
       - Steuerungsunterstützung der fachbereichsinternen Organisationseinheiten durch Bereitstellung von Informationen, Kennzahlen, 
          Analysen und Recherchen
       - Mitwirkung bei der Vorlagenerstellung für kommunale Gremien etc.
  
• Stellvertretende Leitung des Fachdienstes
       - Koordinierung und Organisation der Arbeitsabläufe durch Anordnungen, Hinweise, Rücksprachen und Besprechungen
  
• Mitwirkung in Personalangelegenheiten
       - Vorbereitung und Prüfung von Anträgen zum Stellenplan, Stellenbeschreibungen, Stellenbewertungen, Stellenausschreibungen,       
          Gewährung von Zulagen
  
• Weitere zentrale Aufgaben
  

Ihr Profil

Sie verfügen über einen abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II, ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Studiengang Öffentliche Verwaltung oder im Bereich der Wirtschaftswissenschaften.

Des Weiteren erwarten wir:

• Konzeptionelles und analytisches Denken und Handeln mit stetigem Überblick über die verschiedenen Themenbereiche
  
• Gute Auffassungsgabe sowie Selbstständigkeit
  
•  Denk- und Urteilsfähigkeit
  
• Informations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit
  
• Wünschenswert sind Kenntnisse in den Bereichen des Haushaltsrechts sowie der Budgetierung
  

Unser Angebot

• Vielfältige fachliche Aufgaben in einem kollegialen Umfeld
  

• Anspruchsvolle Tätigkeiten in lokalen und überregionalen Netzwerken
  

• Verlässliche Arbeitsbedingungen und ein gestaltbarer Arbeitsplatz
  

• Individuelle Arbeitsplatzmodelle und an Lebensphasen orientierte Arbeitszeitvereinbarungen
  
• Eine anerkannte Personalentwicklung mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  sowie ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement