Bachelor Öffentliche Verwaltung bzw. Verwaltungsfachwirt (m/w/d) im Eigenbetrieb Immobilien- und Gebäudemanagement, Fachdienst Grundstücke und Gebäude
Die Stelle auf einen Blick
Stellenumfang: Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39/40 Stunden. Die Stelle kann grundsätzlich bei sich vollständig ergänzenden Arbeitszeiten in Teilzeit besetzt werden.
Befristung: Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.
Einstellungszeitpunkt: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Stellenwert: EG 10 TVöD / A 11 NBesG
Bewerbungsfrist: 5. Oktober 2025
Ihre Aufgaben
- An- und Verkauf und Tausch von Grundstücken
- Abschluss von Erbbaurechts- und Gestattungsverträgen
- Finanzielle und grundbuchliche Abwicklung der Verträge
- Verhandlungen über Kaufpreise und Entschädigungen in Zusammenhang mit Grundstücksangelegenheiten der Stadt Osnabrück
- Prüfung der Zulässigkeit gesetzlicher Vorkaufsrechte und Bearbeitung von Vorkaufsrechtverzichtserklärungen
- Ausübung von Vorkaufsrechten
- Vertretung der Gremienbetreuung
- Mitwirkung im Projekt „Baulandentwicklung“, z. B. an der Entwicklung und Durchführung von konzeptionellen Bieterverfahren, der städtebaulichen Kalkulation
Ihr Profil
Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe II, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste, die abgeschlossene Angestelltenprüfung II oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Studiengang Öffentliche Verwaltung, Allgemeine Verwaltung oder Öffentliches Management.
Des Weiteren erwarten wir:
- Informations- und Kommunikationsfähigkeit
- Verhandlungsfähigkeit
- Selbstständige, wertschätzende Arbeitsweise
- Analytisches Denken und Handeln/Strukturierungskompetenz
- Gute Kenntnisse in Word und Excel
Unser Angebot
- Vielfältige fachliche Aufgaben in einem kollegialen Umfeld
- Verlässliche Arbeitsbedingungen und ein gestaltbarer Arbeitsplatz
- Tarifliche Eingruppierung inklusive der zusätzlichen Vorteile des TVöD, wie beispielsweise Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) und Leistungsorientierte Bezahlung
- Zuschuss zum Jobticket oder Deutschlandticket
- Individuelle Arbeitsplatzmodelle und an Lebensphasen orientierte Arbeitszeitvereinbarungen, wie mobiles Arbeiten/Home Office
- Eine anerkannte Personalentwicklung mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitnessprogramm Hansefit, E-Bike-Leasing)
Eine Übersicht zu den Benefits der Stadt Osnabrück finden Sie hier.
Kontakt bei Fragen
Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Herr Greskamp, Fachdienstleitung Grundstücke und Gebäude, Telefon 0541/323-3639.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Griese, Fachbereich Personal und Organisation, Telefon 0541/323-3617 zur Verfügung.
Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.